Recruitment Manager Den Haag

Trust Marketing groeit, heel snel! Dit willen we natuurlijk blijven doen, met jou als aanjager. In Den Haag is je taak samen met jouw recruitment team de vestiging te laten groeien qua personeelsbestand. Als Recruitment Manager weet jij iedere dag jouw recruitment team dusdanig te motiveren en te inspireren dat zij de ene na de andere kwalitatieve lead binnenhalen.

Activiteiten bedenken om personeel te binden, games uitzetten en zo nieuwe aanwas genereren… jij bent creatief en kent onze doelgroep als geen ander. Je werkt graag met targets en behaalt deze met verve door net dat stapje extra te doen, samen met jouw team aan recruiters!

DSC02786 1

Interesse in de vacature?

Laat het ons direct weten!

Over deze functie

Om nóg meer sales te genereren, hebben wij structureel behoefte aan nieuw personeel. Aan jou de taak om een hecht team van recruiters te vormen, op te leiden en aan te sturen. Jij bent dan ook constant bezig zoveel mogelijk huidige personeelsleden te enthousiasmeren omtrent recruiten, waardoor het team alsmaar groter wordt. Is nieuw personeel eenmaal aangenomen? Aan jou om hen een warm welkom te heten, contact te onderhouden en ervoor zorgen dat zij een vaste waarde worden en blijven.

De randvoorwaarden rondom recruitment liggen ook in jouw handen. Een recruitment planning maken en de bijkomende administratie regelen (salaris recruiters, bonussen berekenen, in-en uitstroom bijhouden) spelen hierbij een grote rol. Dit pak jij graag op! Natuurlijk ga je ook goed op weektargets en weet jij deze door jouw enthousiasme en doorzettingsvermogen te behalen. In sommige gevallen neem je ook sollicitatiegesprekken af wanneer dit uitkomt. Alles met maar één doel: van Den Haag de grootste vestiging van Nederland maken!

Samen met je vestigingsmanager en hoofdkantoor bepaal je de weektargets en de te behalen doelstelling. Je onderhoudt nauw contact met hen om samen vestiging Den-Haag keihard te laten GROEIEN!

De ideale kandidaat?

  • Woont in de omgeving van Den Haag en kent de wereld van fieldmarketing;
  • Heeft aantoonbare ervaring in recruitment en weet zijn enthousiasme hierover goed over te brengen op jonge mensen;
  • Werkt graag met targets en weet wat ervoor nodig is zijn bonus binnen te halen;
  • IJzersterke communicatie-en sociale vaardigheden. Je barst van de energie om Den Haag naar de top te brengen!

Wat bieden wij?

  • Een schitterend managementfunctie bij een groeiend bedrijf, voorzien van een goed salaris en motiverende bonussen;
  • Werken met energieke en jonge mensen;
  • Gigantisch veel ruimte voor eigen inbreng en ideeën;
  • Informele sfeer binnen alle lagen van het bedrijf. Successen worden daarnaast keihard gevierd en de vele uitstapjes, borrels en stapavonden kunnen jou ongetwijfeld bekoren!
  • Flexibele werkdagen die goed te combineren vallen met bijvoorbeeld je studie.

Minimale eis:

  • Minimaal 24 uur per week beschikbaar;
  • Ervaring in recruitment en goede kennis van je doelgroep;
  • De wil om van Den Haag de grootste vestiging van Nederland te maken!

Uren:

24 – 40 uur per week, in overleg

Staat jouw ideale vacature er niet tussen?

Laat ons je ambities weten, we zijn altijd op zoek naar nieuw talent en kijken er naar uit om nieuw talent te ontmoeten.